Global Compact w Polsce
Pierwsze spotkanie inaugurujące Global Compact w Polsce miało miejsce 11 kwietnia 2001 roku. W spotkaniu udział wzięli przedstawiciele biznesu, rządu RP oraz organizacji pozarządowych. Bezpośrednim skutkiem spotkania było powołanie Komitetu Sterującego, w którego skład wchodzą firmy międzynarodowe działające w Polsce oraz rodzime firmy polskie. Misją Komitetu jest propagowanie zasad Global Compact wśród polskiego biznesu oraz zaangażowanie polskiego biznesu w prace Komitetu.
Inicjatywa Global Compact jest wdrażana w Polsce dzięki zaangażowaniu społeczności biznesowej, przy wsparciu UNDP. Rolą UNDP jest koordynowanie prac Komitetu i pomoc w realizacji zasad Global Compact przez firmy.
Od początku rozwoju inicjatywy Komitet Sterujący realizował wspólne projekty.
|
|
Pierwszy dotyczył wsparcia dla Szkoły Liderów Społeczeństwa Obywatelskiego (szkoła letnia dla młodych działaczy publicznych). Celem szkoły jest doskonalenie osób zajmujących się działalnością pro publico bono i kreowanie modelu działacza, który swoją aktywność opiera na potrzebach swojego środowiska, interesie publicznym, a także poszanowaniu praw i wolności obywatelskich. |
|
Drugi projekt polegał na sfinansowaniu i opracowaniu Strategii Rozwoju Turystyki dla powiatu Kamienna Góra w województwie dolnośląskim. Strategia stała się praktycznym dokumentem wskazującym ścieżkę rozwoju regionu na kolejne lata w oparciu o walory turystyczne. Zaprezentowane w dokumencie założenia są obecnie wdrażane. |
|
|||||
Firmy popierające zasady Global Compact mogą uczestniczyć w inicjatywie i realizować swoje własne projekty również bez udziału w pracach Komitetu Sterującego GC w Polsce.
Na początku 2005 roku opracowana została nowa strategia rozwoju Global Compact w Polsce, która została zaaprobowana przez firmy należące do Komitetu Sterującego Global Compact podczas spotkania Grupy Roboczej, które miało miejsce 6 kwietnia 2005 roku.
Nowa wizja inicjatywy Global Compact w Polsce
Głównym celem podejmowanych działań jest stworzenie silnej grupy firm społecznie odpowiedzialnych, realizującej projekty o dużym wpływie na rozwój społeczny w ramach koalicji tematycznych.
Rola firm polega na: wyborze kierunków działania, wypracowywaniu projektów we współpracy z UNDP i ekspertami, wsparciu projektów wiedzą biznesową i zasobami finansowymi, popularyzacją wiedzy o Global Compact i społecznej odpowiedzialności biznesu.
Przedmiot działania ekspertów to: wsparcie merytoryczne podczas wypracowywania i realizacji projektów, doradztwo w zakresie wyboru projektów do realizacji.
UNDP skupia się na koordynowaniu całości działań w ramach Global Compact, stymulowaniu aktywności firm i ekspertów, doradztwie merytorycznym, zarządzaniu projektami, prowadzeniu działań informacyjnych (konferencje prasowe, kampanie medialne).
UNDP dysponuje know-how z zakresu:
- partnerstwa międzysektorowe,
- partnerstwa lokalne,
- rozwój turystyki (strategie wizerunkowe dla jednostek samorządu terytorialnego, opracowanie marki turystycznej etc.),
- rozwój zasobów ludzkich,
- mniejszości narodowe (w szczególności mniejszość romska),
- pomoc rozwojowa, pomoc zagraniczna,
- uchodźcy/imigranci
- projekty informatyczne (klastry innowacji),
- wykluczenie społeczne i rynek pracy,
- równość płci (gender mainstreaming),
- HIV/AIDS,
- ochrona środowiska naturalnego i zmiany klimatyczne
- strategie zrównoważonego rozwoju,
- rozwój kapitału społecznego etc.
Zachecamy do włączenia się w Global Compact wspólnie możemy zmienić świat !