Wspieranie Rozwoju CSR

Wspieranie Rozwoju CSR

Czym jest Społeczna Odpowiedzialność Biznesu?
Społeczna Odpowiedzialność Biznesu to koncepcja, zgodnie z którą podmioty biznesowe dobrowolnie uwzględniają w swoich strategiach, działaniach i konktaktach z interesariuszami zagadnienia społeczne i środowiskowe.

Dlaczego CSR jest ważny?

Dzięki CSR sektor prywatny może przyczynić się do tworzenia zrównoważonego rozwoju, do którego dążą nie tylko Unia Europejska, ale i cała globalna społeczność zaangażowanych społecznie interesariuszy. Problemy społeczne i środowiskowe nie mogłyby zostać rozwiązane bez udziału sektora prywatnego, ponieważ to właśnie on odgrywa rolę wpływowego uczestnika gospodarki rynkowej, który napędza i kształtuje procesy globalizacyjne. CSR przyczynia się także do tworzenia skutecznej konkurencji rynkowej, wyzwala innowacyjny potencjał przedsiębiorstw oraz wspomaga utrzymanie odpowiednich, trwałych relacji z pracownikami, dostawcami, klientami, instytucjami państwowytmi, organizacjami pozarządowymi, tym samym wzmacniając prestiż przedsiębiorstwa w społeczeństwie

Co jest głównym wyzwaniem Projektu?

Ponad dekadę temu Kraje Europy Środkowowschodniej i Republiki Bałtyckie (CEEBS) rozpoczęły transformację w kierunku gospodarki rynkowej. Pomimo spektakularnych osiągnięć w tranformacji gospodarczej, kwestiom społecznym i ochronie środowiska nie poświęcono wystarczająco dużo uwagi. Podczas gdy liderzy biznesu z krajów Europy Zachodniej debatują nad sposobami upowszechniania CSR-u i włączania jego zasad do głównych strategii biznesowych, wiedza na ten temat w śród nowych członków UE i krajów kandydujących znajduje się na zupełnie innym poziomie. Niektórzy liderzy biznesu dopiero zapoznają się z ideą CSR, inni zaś rozpoczęli już proces wdrażania CSR do swoich działań. Jednakże dla wielu małych i średnich przedsiębiorstw CSR nadal pozostaje odległym, nieznanym tematem niewłączanym do ich priorytetowych działań. Fragmentaryczna wiedza na temat CSR często błędnie łączona jest z okazjonalną filantropią, a nie z kluczowym elementem budowy pozycji przedsiębiorstwa na rynku.
Projekt podejmuje wyzwanie zintegrowania działań CSR ze strategiami biznesowymi w krajach CEEBS oraz wyrównania zaawansowania działalności CSR w starych krajach UE i nowych krajach członkowskich i kandydujących.

Co jest głównym zadaniem Projektu?

Głównym zadaniem Projektu jest przyspieszenie procesu wdrażania zasad CSR w środowisku biznesowym nowych krajów członkowskich i kandydujących UE ( m.in. Bułgaria, Chorwacja, Węgry, Litwa, Macedonia, Polska, Słowacja, Turcja) w celu zwiększenia harmonijności działań, skutecznej konkurencji i społecznej spójności wewnątrz UE. Cele te mogą zostać osiągnięte poprzez wspieranie współpracy międzysektorowej i dialogu społecznego, tworzenie atmosfery zaufania, zrozumienia i integracji, a także pomoc przy dzieleniu się dobrymi praktykami CSR.

Jakie są główne działania Projektu?

Działania Projektu obejmują 3 główne elementy:

1. Analiza stopnia zaawansowania CSR w poszczególnych krajach Projektu
2. Ułatwianie dialogu na temat CSR pomiędzy interesariuszami
3. Zwiększanie możliwości działania interesariuszy CSR w celu dalszego rozwijania i wdrażania agendy CSR w regionie.

Jakie były główne wydarzenia w Projekcie?

• Prezentacja efektów analizy stanu CSR w poszczególnych krajach – Czerwiec, 2007
• Prezentacja European Synthesis Report podczas konferencji w Brukseli – 26.06.2007
• Krajowe i lokalne fora w poszczególnych krajach – 09-12.2007
• Wizyta zapoznawcza dla przedstawicieli mediów – koniec 2007
• Sesje mające na celu poprawę wydajności działań CSR i 3 wizyty rozwijające współpracę dla liderów CSR w poszczególnych krajach do Wielkiej Brytanii, Hiszpanii, Niemiec – koniec 2007/ początek 2008
• Uruchomienie bazy danych narzędzi CSR – koniec 2007

Jakie są pożądane efekty Projektu?

• Bazowa analiza środowiska CSR i jego propagatorów w regionie, która pozwoli na mierzenie postępów w CSR w przyszłości.
• Wzrost znajomość tematyki CSR pośród firm i interesariuszy w regionie oraz wzrost liczby firm wdrażających praktyki CSR.
• Zwiększone zaufanie (kapitał społeczny) między interesariuszami a środowiskiem biznesowym zaangażowanych w CSR.
• Zwiększone możliwości działania na szczeblu lokalnym i krajowym wśród interesariuszy zaangażowanych w CSR.
• Krajowe agendy CSR w krajach Projektu.